上海人力资源公司注册条件

上海人力资源公司注册条件

上海人力资源公司注册条件主要包括以下几个方面：

股东条件 - 股东符合法定人数：一般有限责任公司注册的股东限定为二个以上五十个以下;一人有限责任公司注册的股东限定为一名自然人股东或一名法人股东投资。

注册资本条件 - 股东出资达到法定资本最低限额。

注册资本实行认缴制，无需实际验资，认缴金额和时间在公司章程中约定，股东承担认缴金额的责任。 - 注册资金不少于50万元。

地址条件 - 注册地址必须是商用的办公地址,需提供租赁协议、房产证复印件及租赁发票。

地址必须是商用性质的房屋,需要达到五十平。

人员条件 - 必须有至少5名以上大专以上学历、且取得人力资源市场从业人员资格证书的专职工作者。

有至少5名以上大专以上学历、且取得人力资源市场从业人员资格证书的专职工作人员。

经营范围条件 - 经营范围必须要明确,以后的业务范围不能超出公司经营范围。

人力资源公司经营范围:一般项目:人力资源服务(不含职业中介活动、劳务派遣服务);软件开发;信息技术咨询服务;物业管理;工程管理服务;信息咨询服务(不含许可类信息咨询服务);企业管理咨询;咨询策划服务;建筑用木料及木材组件加工;建筑工程机械与设备租赁;园林绿化工程施工;土石方工程施工;物联网技术服务;特种作业人员安全技术培训;物联网技术研发;建筑材料销售;机械设备研发;资源再生利用技术研发;五金产品研发;建筑废弃物再生技术研发。 (除依法须经批准的项目外,凭营业执照依法自主开展经营活动)许可项目:劳务派遣服务;建筑劳务分包;施工专业作业。 (依法须经批准的项目,经相关部门批准后方可开展经营活动,具体经营项目以相关部门批准文件或许可证件为准)。

来源于相关的企业注册指南和法规，具体的注册条件可能会随着政策的变化而有所调整，因此在注册过程中建议及时查询最新的相关政策和要求。