北京注册公司生育

北京注册公司生育津贴的相关信息

生育津贴的领取条件，北京的生育津贴领取条件如下：

参保职工分娩前连续缴纳生育保险不足9个月，分娩之月后连续缴费满12个月的：职工的生育津贴由生育保险基金予以补支。

用人单位月人均缴费基数：生育津贴按照女职工本人生育当月的缴费基数除以30再乘以产假天数计算。用人单位月人均缴费基数低于上一年本市职工月平均工资60%的，按照上一年本市职工月平均工资的60%计算；高于上一年本市职工月平均工资3倍以上的，按照上一年本市职工月平均工资的3倍计算。

生育津贴的计算方式生育津贴的计算公式为：生育津贴=用人单位月人均缴费基数÷30天×产假天数。例如，一名女职工所在单位上一年月缴费平均基数是6000元，她生育前后共128天产假。那么她享受的生育津贴的标准就是6000元÷30×128=25600元。

生育津贴的申领流程申领生育津贴的流程包括以下几个步骤：

去经办机构办理：用人单位到经办机构提交材料后，领取《北京市申领生育津贴待遇核准表》并签字确认。

待遇发放：选择单位发放的，于申领次月中下旬收到生育津贴款项后应及时支付至申领职工本人；选择银行代发的，款项于次月中旬发放到申领人个人账户。

注意事项- 生育津贴与产假天数的关系：生育津贴并不等于产假天数，而是按照一定的计算公式得出。产假天数包括基础的98天，再加60天的延长假，有的地方也会叫奖励假，但这60天当中有原本的30天和2016年后新增的30天，前面的30天是有津贴的，后面新增的30天是无津贴的。

：未婚生育不符合国家生育政策，因此不能享受生育保险待遇。不仅如此，未婚生育给孩子上户口也比较困难。

具体的政策和操作可能会有所变动，建议您咨询相关部门或专业机构获取最准确的信息。