述职报告怎么我们
报告用小篆怎么写?
汇报情况小篆
述职报告和履职报告有什么区别?
1、概念差别
2、目的作用相同
3、能回答的问题相同
4、练习写作的不同的侧重点
5、结束语差别
拓展资源资料
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文章是内容与形式的统一体。好的内容，必须是从运用修辞的形式才能未能充分的表现。
应用文
写作也会如此，由于写作目的、内容有所不同，所不使用的表达也不尽相同。一般常规补叙的，发挥叙述语言，语句简要概括，不那些要求展示展示工作过程，只需综合归纳工作结果。
述职报告
则需要记叙的，句子修辞叙述和议论，还辅以尽量多的说明。再次回顾工作情况，主要注意用补叙；分析问题，评价成绩时，用议论；要交代有一些情况时，用说明。
述职报告是指各级三千多种的机关工作人员，一般为业务部门陈述以主要业绩业务重点，少有职能和管理部门陈述。要注意是下级向上级、主管部门和上司群众陈述担任情况，和履行岗位职责，完成工作任务的成绩、缺点、问题、设想，从而并且自我回顾曾经、评估、鉴定的书面报告。
述职报告是任职者陈述自己任过情况，评议自己担任能力，接受上级领导考核和群众监督的一种应用文，本身汇报性、性和理论性的特点。
我国进行干部体制改革后，实行了岗位责任制和干部聘任制。被聘任的干部或由选举出任的干部，在一定时期内，要向有关部门报告其在任期内的工作成绩，这那是述职述廉报告才能产生的历史原因。
述职报告初始时曾用“”或“如实汇报”的形式直接出现，经一段时间的使用，并与此同时干部体制改革的不断地深入和完善，全面形成了极具特色的体式，述职报告最终无法形成了一种新的应用文体。
常见个人工作比较多是对已做过的工作通过回忆一下、分析，并说起理论的高度，估计已拿到的成绩，一针见血地指出应吸取的教训，以备万一今后做得更好一点。
个人工作一般的格式为标题、前言、主体、四部分。
述职报告和个人工作是建议使用都很过度的两种事务文书，要详细掌握它们的写法，关键在彻底搞清楚两者的区别。
